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单选题 组织中的职位设计应该考虑的因素不包括( )
学科：管理学原理
时间：2024-12-09 13:52:59
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题目1单选题
组织变革就是组织根据内外环境的变化,及时明确组织间活动的内容或重点,并据此对组织中的岗位、机构以及结构进行调整,以适应未来组织发展的要求.这种变革被称为()A. 技术性变革B. 人员变革C. 文化变革D. 组织变革
题目2单选题
流程主导性变革是指组织紧密围绕其关键目标和核心能力,充分应用现代信息技术对业务流程进行重新构造.这种变革的目的是( )A. 提高员工满意度B. 降低成本C. 提高效率和效果D. 增加市场份额
题目3单选题
组织变革的内容包括人员变革、结构变革和技术变革.以下哪项不是组织变革的内容?( )A. 人员变革B. 结构变革C. 使命和目标变革D. 技术变革
题目4单选题
组织变革的外部动因包括宏观社会经济环境的变化、科技进步的影响等.以下哪项不是组织变革的外部动因?( )A. 宏观社会经济环境的变化B. 科技进步的影响C. 环境资源的影响D. 竞争观念的改变E. 组织内部管理的效率
题目5单选题
组织变革的内部动因包括战略的调整、设备引进与技术的变化等.以下哪项不是组织变革的内部动因?( )A. 战略的调整B. 设备引进与技术的变化C. 员工受教育程度的提高D. 全球化趋势
题目6单选题
组织文化的功能包括导向功能、约束功能和凝聚功能.以下哪项不是组织文化的功能?( )A. 导向功能B. 约束功能C. 凝聚功能D. 盈利功能
题目7单选题
组织文化的结构包括物质层、行为层和精神层.以下哪项不属于组织文化的结构?( )A. 物质层B. 制度层C. 行为层D. 精神层
题目8单选题
组织变革的方式包括渐进式变革和革命式变革.以下哪项不是组织变革的方式?( )A. 渐进式变革B. 革命式变革C. 维持现状D. 混合式变革
题目9单选题
组织中的职位设计应该考虑的因素不包括( )A. 工作性质B. 工作量C. 员工能力D. 组织利润
题目10单选题
组织文化的影响因素包括组织的历史、传统、仪式和故事.以下哪项不是组织文化的影响因素?( )A. 组织的历史B. 组织的传统C. 组织仪式D. 组织故事E. 员工的个人兴趣
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