题海让大学四年没有难题
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多选题 以下关于胜任力模型描述,正确的是()

A. 能够有效测试求职者实际工作业绩

B. 能够区分绩效优秀者和绩效平平者的知识、技能和性格特点

C. 通常由4-6项素质要素构成

D. 了解胜任力模型,能够有效预测笔试面试范畴

大学生职业发展与就业指导(福州大学版)课程封面

学科:大学生职业发展与就业指导(福州大学版)

时间:2023-05-28 13:40:36

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