登陆题目详情
单选题 劳动合同的下列条款中,不属于劳动合同法规定的必备条款的是( )
学科：劳动与社会保障法学
时间：2023-06-26 10:30:37
相关题目
相关作业
题目1单选题
某女职工生下一对双胞胎,其产假应不少于()A. 75天B. 90天C. 105天D. 113天
题目2单选题
( )应当变更劳动合同相关的内容A. 用人单位变更B. 订立劳动合同所依据的客观情况发生变化C. 发生工伤事故D. 发生企业事故
题目3单选题
劳动者被派遣到接受单位工作满法定期限,接受单位继续使用该劳动者的,派遣单位与劳动者的劳动合同终止,由()A. 接受单位与劳动者订立劳动合同B. 派遣单位与劳动者重新订立劳动合同C. 派遣单位与接受单位都必须与劳动者订立劳动合同D. 派遣单位与接受单位都不得与劳动者订立劳动合同
题目4单选题
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付( )工资的标准向劳动者支付A. 一个月B. 二个月C. 三个月D. 六个月
题目5单选题
"谁主张、谁举证"是属于劳动争议仲裁原则中的( )的内容A. 一次裁决原则B. 强制原则C. 合议原则D. 区分举证责任原则
题目6单选题
( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等A. 促进就业法律制度B. 劳动标准制度C. 职业培训制度D. 社会保险和福利制度
题目7单选题
我国劳动法律规定的最低就业年龄是( )周岁A. 18B. 1 7C. 16D. 15
题目8单选题
依据《劳动法》规定,劳动者在( )情况下,用人单位可以解除劳动合同,但应提前三十天以书面开工通知劳动者本人A. 在试用期间被证明不符合录用条件的B. 患病或者负伤,在规定的医疗期内的C. 严重违反用人单位规章制度的D. 不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的
题目9单选题
劳动合同的下列条款中,不属于劳动合同法规定的必备条款的是( )A. 劳动报酬B. 劳动保护和劳动条件C. 劳动合同期限D. 试用期条款
题目10单选题
国际劳工组织正式宣告成立于()A. 1900年B. 1906年C. 1918年D. 1919年
下载 题海APP
拍照搜题更快捷
- 海量题库
- 无搜索限制
- 快捷拍照搜题
