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单选题 下列关于劳动争议处理制度,说法正确的是( )
学科：劳动合同法23-24（一）（周三四选修课）
时间：2023-11-16 22:43:43
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下列关于劳动保障监察制度的说法错误的是A. 劳动保障监察是行政执法行为B. 劳动保障监察的时效是一年C. 劳动保障监察的主要对象是用人单位D. 劳动保障监察的主要目的是维护劳动者的合法权益
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下列哪个事项属于劳动争议( )A. 小王和小李是同事,因工作原因发生争执B. 小孙因加班费问题与公司发生争议C. 小陈因工伤认定问题与工伤认定机构发生争议D. 小唐因公司支付集资款利息而发生争议
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下列关于劳动争议仲裁时效说法正确的是( )A. 劳动争议仲裁时效是3年,从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算B. 当事人向有关权利部门申请权利救济,仲裁时效中断C. 劳动关系存续期间,追索劳动报酬不受仲裁时效的限制D. 发生不可抗力或有正当理由的,仲裁时效中止
题目6多选题
下列属于一裁终局的案件是( )A. 仲裁裁决某企业向小王支付2000元的加班费B. 仲裁裁决甲公司向其职工小李支付5000元的工伤医疗费C. 仲裁裁决丙公司给予小张带薪休假5天D. 仲裁裁决丁企业辞退小孙违法
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劳动争议发生后,必须经过仲裁解决A. 正确B. 错误
题目8判断题
劳动争议仲裁机构对劳动争议案件的部分事实已经调查清楚的,可以先行裁决,交人民法院执行A. 正确B. 错误
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