登陆题目详情
多选题 高等学校在就业工作中的一个重要职责就是向用人单位推荐毕业生,这往往在很大程度上影响到用人单位对毕业生的取舍.毕业生享有被推荐权包含( )
学科：职业发展与就业指导（二）
时间：2025-06-12 14:41:16
相关题目
相关作业
题目1单选题
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者( ),可以解除劳动合同A. 提前三十日以书面形式通知用人单位B. 提前三日以书面形式通知用人单位C. 提前三十日以任意方式通知用人单位D. 提前三日以口头方式通知用人单位
题目2单选题
关于劳动合同的签订,正确的是( )A. 入职满1年后再签合同B. 试用期结束后签合同C. 入职一个月内必须签订书面合同D. 口头协议即可视为合法合同
题目3单选题
以下哪项不属于劳动法规定的合法违约金情形?( )A. 劳动者违反服务期约定B. 劳动者违反竞业限制协议C. 劳动者未提前30天辞职D. 公司未按时发放工资
题目4单选题
中国当前处理劳动争议的机构为( )A. 劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院B. 劳动争议调解委员会和地方劳动争议仲裁委员会C. 劳动争议调解委员会和地方人民法院D. 劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民政府
题目5单选题
劳动法在遵循保护劳动者合法权益原则和协调劳动关系原则的同时,还要遵循公平原则.公平原则的一个重要体现是( )A. 缴纳社会保险B. 按劳分配、同工同酬C. 是保护劳动者的合法权益D. 维护劳动关系的和谐稳定
题目6单选题
在学校机构的保障下,毕业生一般只要符合条件,供需双方面谈条件合适,就能签下( )A. 入职合同B. 校企合作协议C. 实习证明D. 就业协议书
题目7单选题
根据《中华人民共和国劳动法》第二十一条的规定,劳动合同可以约定试用期.试用期最长不得超过( )A. 2个月B. 3个月C. 6个月D. 9个月
题目8多选题
高等学校在就业工作中的一个重要职责就是向用人单位推荐毕业生,这往往在很大程度上影响到用人单位对毕业生的取舍.毕业生享有被推荐权包含( )A. 如实推荐B. 公正推荐C. 及时推荐D. 择优推荐
题目9多选题
以下哪些条款可能出现在违法劳动合同中?( )A. 自愿放弃缴纳社会保险B. 发生工伤公司概不负责C. 每周工作时间不超过44小时D. 女职工入职三年内不得生育
题目10多选题
国家规定用人单位必须为员工缴纳社会保险,即我们通常说的五险,其中包括( )A. 养老保险B. 失业保险C. 医疗保险D. 工伤保险E. 生育保险F. 住房保险
下载 题海APP
拍照搜题更快捷
- 海量题库
- 无搜索限制
- 快捷拍照搜题
