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多选题
我国将( )作为劳动教育的指导原则
A.
尊重知识
B.
尊重劳动
C.
尊重人才
D.
尊重创造
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学科:
劳动教育
时间:
2023-05-07 09:32:39
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题目1
多选题
马克思的劳动异化理论主要包括( )
A. 劳动者同劳动产品的异化
B. 劳动者同劳动活动的异化
C. 劳动者同人的类本质的异化
D. 人同人的异化
题目2
多选题
我国将( )作为劳动教育的指导原则
A. 尊重知识
B. 尊重劳动
C. 尊重人才
D. 尊重创造
题目3
多选题
1949年9月29日,中国人民政治协商会议第一届全体会议通过《中国人民政治协商会议共同纲领》,在文化教育政策部分明确指出,"提倡( )、爱护公共财物为中华人民共和国全体国民的公德."
A. 爱祖国
B. 爱人民
C. 爱劳动
D. 爱科学
题目4
多选题
劳动教育的总体目标包括( )
A. 树立正确的劳动观念
B. 培养积极的劳动精神
C. 具备必要的劳动能力
D. 重视劳动报酬
题目5
多选题
工匠精神是指什么?( )
A. 爱岗敬业的职业精神
B. 精益求精的品质精神
C. 协作共进的团队精神
D. 追求卓越的创新精神
题目6
多选题
劳动教育的基本理念( )
A. 强化劳动观念,弘扬劳动精神
B. 强调身心参与,注重手脑并用
C. 继承优良传统,彰显时代特征
D. 发挥主体作用,激发创新创造
题目7
多选题
劳动教育的总体目标是准确把握社会主义建设者和接班人的劳动精神面貌、劳动价值取向和劳动技能水平的培养要求,全面提高学生劳动素养,使学生:( )
A. 树立正确的劳动观念
B. 具有必备的劳动能力
C. 培育积极的劳动精神
D. 养成良好的劳动习惯和品质
题目8
多选题
劳动教育的关键环节包括( )
A. 讲解说明
B. 淬炼操作
C. 项目实践
D. 反思交流
E. 榜样激励
题目9
多选题
招聘时用人单位有权了解( )情况
A. 学习经历
B. 工作经验
C. 职业资格
D. 星座属相
题目10
多选题
就业协议书有( )作用
A. 毕业生和用人单位确立就业关系、明确双方权利和义务
B. 用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据
C. 高校进行毕业生就业管理、编制就业方案的依据
D. 为毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据
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