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单选题 下列哪一位管理学者提出公平理论( )
学科：管理学-2023-2024（1)
时间：2023-12-03 04:56:10
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公平理论中,员工选择进行比较的参照类型有( )A. 他人B. 目标C. 自我D. 以上都不是
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A、B两人都是同一个企业的职工,两人横向比较结果是QA/IA>QB/IB,则B可能的表现是哪些( )A. 要求增加报酬B. 自动减少投入以达到心理上的平衡C. 没有任何改变D. 离职
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关于期望理论下列说法正确的有( )A. 基础是自我利益B. 核心是双向期望C. 关键是正确识别个人目标和判断三种联系D. 是由美国心理学家弗鲁姆在20世纪60年代中期提出并形成
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题目7单选题
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